2017年杭城開年最大的一場(chǎng)人才招聘會(huì)近日在和平會(huì)展中心(二樓主會(huì)場(chǎng))、杭州人才市場(chǎng)(和平廣場(chǎng)南面四樓分會(huì)場(chǎng))舉辦。2017年春季人才招聘大會(huì)由杭州人才市場(chǎng)主辦，各區(qū)、縣(市)人才市場(chǎng)(資源)管理辦公室協(xié)辦，旨在積極開發(fā)就業(yè)崗位，滿足更多招聘、求職需求，為杭州提升城市國(guó)際化水平集聚各類人才。

本次招聘大會(huì)免費(fèi)為求職者開放，主會(huì)場(chǎng)有娃哈哈集團(tuán)、宜家家居、華東醫(yī)藥、銀江科技、亞太機(jī)電、傳化股份、聯(lián)華華商、杭鍋集團(tuán)、德力西集團(tuán)、杭州市政集團(tuán)、正大青春寶等企業(yè)，分會(huì)場(chǎng)有中國(guó)移動(dòng)、廣廈建設(shè)、日立電梯、中郵物流、華鷹控股、艾康生物、上海第一財(cái)經(jīng)、新華書店等企業(yè)，兩個(gè)會(huì)場(chǎng)共有900家知名企事業(yè)單位攜2萬余個(gè)崗位參會(huì)，22017人次現(xiàn)場(chǎng)求職，達(dá)成初步就業(yè)意向5307人次。

知名企業(yè)眾多

高科技企業(yè)占一席之地

本次招聘會(huì)集聚杭州市眾多知名企業(yè)、綜合性集團(tuán)公司、上市公司、國(guó)有企業(yè)、三資企業(yè)以及高速發(fā)展的國(guó)家、省、市級(jí)高新技術(shù)企業(yè)。招聘單位涉及互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)、電子/儀器/儀表/通信、機(jī)械/裝備/機(jī)電設(shè)備、信息軟件/信息技術(shù)、生物/醫(yī)藥、房地產(chǎn)/建筑/建材、金融/保險(xiǎn)/證券/投資、教育/培訓(xùn)/咨詢服務(wù)、廣告/傳媒/文創(chuàng)/娛樂、酒店/餐飲/旅游、零售/批發(fā)、物流/倉(cāng)儲(chǔ)、印刷/包裝等多個(gè)行業(yè)領(lǐng)域。

隨著杭州市經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)，促進(jìn)信息經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“一號(hào)工程”的推進(jìn)，出現(xiàn)在人才招聘會(huì)上的高科技類企業(yè)增多。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，本場(chǎng)招聘會(huì)，國(guó)家、省、市認(rèn)證的“高新技術(shù)”企業(yè)近50家，還有更多企業(yè)雖然沒有獲得政府認(rèn)證的“高新技術(shù)企業(yè)”稱號(hào)，但在各自領(lǐng)域擁有多項(xiàng)專利發(fā)明，有的還參與、完成國(guó)家火炬計(jì)劃重點(diǎn)項(xiàng)目，也是行業(yè)內(nèi)的高新技術(shù)領(lǐng)跑者。

十類人才緊缺

各層次人才都能找到合適崗位

招聘崗位涵蓋大部分專業(yè)類別。銷售類(銷售人員、銷售管理、銷售客服、銷售行政及商務(wù)類)、計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子類、工程/機(jī)械/能源類、生物/醫(yī)藥/醫(yī)療器械類、技工類、建筑裝潢/市政建設(shè)類、會(huì)計(jì)/金融/銀行/保險(xiǎn)、影視/媒體類、生產(chǎn)/營(yíng)運(yùn)/采購(gòu)/物流類、客服及技術(shù)支持類是本次招聘會(huì)排名前十的崗位類別。其中，銷售類(銷售人員、銷售管理、銷售客服、銷售行政及商務(wù)類)、計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子類、工程/機(jī)械/能源類位居崗位需求排行榜前三，分別占全部崗位的35.7%、12.9%和3.3%。現(xiàn)場(chǎng)抽樣顯示，招聘崗位中，金融/保險(xiǎn)/證券/投資類崗位最受求職者歡迎，其次是信息軟件/互聯(lián)網(wǎng)/物聯(lián)網(wǎng)類和電子商務(wù)類崗位。

本次招聘會(huì)推出各個(gè)層次的崗位，既有學(xué)歷要求高的研發(fā)類崗位，如浙江南都電源動(dòng)力股份有限公司推出了“博士后科研人員”、杭州鴻運(yùn)華寧生物醫(yī)藥工程有限公司推出了“博士后研究員”，也有技工、普工等一線操作類崗位，如加工中心、數(shù)控車床工、鉗工、焊工、廚師、美甲、無損傷檢測(cè)等；既有中高級(jí)管理類崗位，如科都電氣推出的總經(jīng)理崗位，也有各類專員、助理等基層管理類崗位；既有中高級(jí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和技術(shù)管理類崗位，如生產(chǎn)總監(jiān)、運(yùn)營(yíng)總監(jiān)、技術(shù)總監(jiān)、銷售總監(jiān)等，銀江環(huán)?？萍肌⑿腋：教炜萍?、迪生光電、勇電照明等推出的總工程師、研發(fā)部長(zhǎng)、研發(fā)總監(jiān)等，也有各專業(yè)工程師崗位。一些企業(yè)還推出了適合2017年的應(yīng)屆高校畢業(yè)生的專招崗位。

據(jù)現(xiàn)場(chǎng)抽樣調(diào)查，本次招聘會(huì)的求職者以有工作經(jīng)驗(yàn)者居多，占求職人數(shù)的55%，其中從事專業(yè)技術(shù)類和管理類崗位的求職者各占33%，從事研發(fā)類崗位的求職者有3.7%，從事營(yíng)銷類崗位的求職者占14.28%；有44%的求職者職務(wù)級(jí)別是中層；有58%的求職者是本科及以上學(xué)歷；有23%的求職者希望進(jìn)入一個(gè)更有前景的企業(yè)換個(gè)行業(yè)或?qū)I(yè)崗位。

杭州吸引力大增

外地求職者紛紛趕來找機(jī)會(huì)

去年在杭州舉辦的G20峰會(huì)聚集了世界的目光，“后峰會(huì)時(shí)代”正由二線城市向一線城市邁進(jìn)的杭州，受到了各地人才的青睞。同時(shí)，杭州連續(xù)推出“人才新政27條”及“人才若干意見22條”等重磅人才政策，打造人才生態(tài)最優(yōu)城市，更加提升了人才吸引力。現(xiàn)場(chǎng)有的求職者拉著行李箱從外地趕來，有的求職者帶著一家人從外地趕來。據(jù)現(xiàn)場(chǎng)抽樣顯示，本次招聘會(huì)浙江省外求職者占了50%，杭州市外省內(nèi)的求職者有22.5%。在應(yīng)屆畢業(yè)生中，浙江省外生源和杭州市外省內(nèi)生源各占了38.9%。

面對(duì)眾多求職者，參會(huì)企業(yè)招才誠(chéng)意也很足，用人單位不但高薪聘請(qǐng)管理類人才，一些專業(yè)性強(qiáng)的技工類崗位，也開出了豐厚的待遇。嘉興、湖州、寧波、溫州、廣州、上海等外地企業(yè)也紛紛來杭招才。據(jù)悉，一些知名企業(yè)為了謀得好人才，負(fù)責(zé)人親自上陣招聘，如宜家家居杭州店的店長(zhǎng)帶著翻譯，直接與求職者溝通交流。

專家顧問團(tuán)“把脈”

開辟求職能力提升通道

為了更好地服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)求職者，招聘會(huì)開通了“杭州市大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)專家指導(dǎo)團(tuán)”就業(yè)直通車，邀請(qǐng)杭州德力西集團(tuán)有限公司人力資源經(jīng)理葉挺、杭州杰匯企業(yè)管理有限公司創(chuàng)始人蘭根萍、杭州天和高科技產(chǎn)業(yè)園副總經(jīng)理朱冬生、杭州萬向職業(yè)技術(shù)學(xué)院副教授陳紅敏、浙江工商大學(xué)就業(yè)辦主任常建軍、杭州納視文化創(chuàng)意有限公司執(zhí)行總裁張鍇等擔(dān)任指導(dǎo)團(tuán)專家。他們?cè)趯I(yè)領(lǐng)域具有豐富的經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)，為初出茅廬的高校畢業(yè)生們現(xiàn)場(chǎng)提供簡(jiǎn)歷診斷、面試技巧、就業(yè)保障、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面咨詢解答。同時(shí)，為求職者開辟自我能力提升通道，提供學(xué)歷教育培訓(xùn)、職業(yè)能力培訓(xùn)咨詢服務(wù)?，F(xiàn)場(chǎng)咨詢者絡(luò)繹不絕。

張一持徐理佳